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尋根紅色之旅 傳承革命精神——龍信集團黨委井岡山之行紀實
日期:2015-07-03
作者:龍信集團
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6月26日-6月28日,龍信集團2015年黨建活動在中國革命的搖籃——井岡山舉行。公司黨委委員陳祖新、唐愛東、沈宏生、卞勤華、張江、江建明,支部正副書記施建昌、宋飛兵、黃忠平、袁云峰、殷永華、柳海、蔡颯爽及施金浩、樊忠飛等20名2013、2014年度公司優(yōu)秀黨員參加了此次活動。
活動首先參觀革命時期領導人居住地大井偉人舊居,它是秋收起義部隊上井岡山的第一個到達的村莊。“紅米飯,南瓜湯,秋茄子,味好香,餐餐吃得精打光,干稻草來軟又黃,金絲被兒蓋身上,不怕北風和大雪,暖暖和和入夢鄉(xiāng)。”這里仍傳唱著紅軍在大井村生活時期的歌謠,故居內仍留有幾大歷史遺物——當年國民黨進攻大井燒毀房屋留下的布滿子彈洞的殘墻,象征革命友誼的常青樹,毛澤東閱讀的讀書石,這些舊物經歷了當時革命時期的風雨,同時也成為了今日還原歷史的見證。
參觀當年紅軍主戰(zhàn)場五大哨口之一黃洋界風景區(qū),通過參觀營房、紀念碑、紅軍工事遺址、朱毛挑糧小路等,身臨其境的感受當年那個烽火連天的歲月,再現中國工農紅軍以不到1個營的兵力打退敵軍4個團兵力的瘋狂進攻,以少勝多的著名戰(zhàn)役-黃洋界保衛(wèi)戰(zhàn)。
參觀北京201醫(yī)院的前身-小井紅軍醫(yī)院,面對缺醫(yī)少藥的艱苦環(huán)境,當年醫(yī)護人員用木頭和竹子做成鑷子和消毒盆,上山采集金銀花、魚腥草等中草藥,甚至用石灰水代替鹽水消毒,小井紅軍醫(yī)院雖然存在時間很短,但還是發(fā)揮了不可或缺的作用,它為前線輸送了大批戰(zhàn)士,同時為軍隊醫(yī)院的后勤保障工作提供了經驗。
下午,黨員隊伍參觀中宣部一號工程井岡山革命博物館,館內展出文物800余件,照片2000多張,雕塑、油畫、國畫美術作品20多件,通過豐富的文物和史料詳細再現井岡山革命斗爭的風風雨雨。
黨委書記陳祖新率隊來到北山革命烈士陵園,全體成員列隊邁著莊嚴的步子登上井岡山北山革命烈士陵園的百步臺階,來到紀念堂瞻仰大廳敬獻花圈寄托對井岡山革命先烈的無盡哀思,全體隊員深深地向烈士陵三鞠躬。黨員隊伍隨后在解說員的帶領下,來到吊唁大廳,廳中有一塊漢白玉的無字碑安放在正上方,這是對在井岡山革命斗爭中犧牲那些沒有留下姓名的革命烈士立的一塊無名碑,以示人們對無名先烈的深切懷念。
參觀結束后,活動邀請井岡山革命博物館研究室副主任張莉主講《弘揚井岡山精神,爭做新時代先鋒》,解讀井岡山斗爭與井岡山精神,讓全體黨員進一步明確了要堅持堅定不移的革命信念,堅持黨的絕對領導,堅持密切聯系人民群眾的思想作風,堅持一切從實際出發(fā)的思想路線以及艱苦奮斗的作風。
6月28日,在井岡山景園酒店1號會議室召開龍信集團黨委會議,各支部匯報上半年黨建工作開展情況、典型事例及下半年黨建工作打算。會議表彰龍信集團2013年、2014年度優(yōu)秀黨員,優(yōu)秀黨員代表發(fā)言,在結合自己實際工作和生活,針對如何保持黨員先進性,如何在新時期發(fā)揚井岡山精神談想法、表態(tài)度。
會議還開展企業(yè)文化介紹及座談交流觀感暨民主生活會,邀請北京同心動力公司孫董事長就龍信企業(yè)文化內核、建立、發(fā)展等方面進行專題講座。會上還就如何發(fā)揚井岡山精神,打造龍信特色企業(yè)文化,積極構建強化企業(yè)的核心競爭力開展討論。
黨委副書記沈宏生講話表示,公司在梳理企業(yè)文化的過程中要結合黨的活動,在青年工作中發(fā)現,青年黨員的流動率小、成長性大,充分說明黨的先進性強、凝聚力高。各支部黨委在日常工作中要深入基層,掌握一手資料,了解員工的具體問題,通過文化、精神去感召一批優(yōu)秀員工,引導員工積極向黨組織靠攏。
黨委副書記卞勤華表示通過此次黨建活動對井岡山精神、老一輩的革命精神和情懷有了更深入的了解,通過深入淺出的企業(yè)文化課讓我們深刻去認知“企業(yè)存在問題、怎么解決問題、企業(yè)發(fā)展的關鍵”,在思索和探究的路上我們有信心走得更遠、做得更好。
公司黨委委員唐愛東提出井岡山是中國革命的搖籃,這里走出了大批英勇義士,這里的星星之火終成燎原之勢,由此充分證明人都要有信仰,信仰就是力量,公司通過58年的發(fā)展,在這個壯大、致富的過程中,企業(yè)文化就是每個員工的信仰。我們要以400名黨員去積極影響公司4500余名管理人員,學習井岡山精神,更要向毛主席學管理,灌輸到企業(yè)管理和發(fā)展中,相信百年龍信夢終成真。
黨委書記陳祖新提出井岡山革命的重要意義在于選擇了一條準確道路,龍信發(fā)展也要找準方向,堅持轉型升級不轉行,堅持誠信做事、務實做人、持續(xù)創(chuàng)新、追求高效;井岡山的凝聚力在于走群眾路線,龍信發(fā)展也要依靠群眾基礎,龍信企業(yè)文化的發(fā)展也要堅持從群眾中來,從基層中生長出來才是最有生命力的。
為打造學習型組織,探索百年龍信之路,繼去年黨委組織湖南韶山之行后,此次井岡山之旅也取得圓滿成功,未來公司黨委還將繼續(xù)沿著革命道路,組織黨員隊伍去往革命圣地延安、西柏坡等,重溫革命歷史,接受紅色洗禮,激勵廣大員工更加求真務實,扎實工作,與時俱進,開拓創(chuàng)新,弘揚革命精神,用信仰點亮人生,為打造百年龍信而奮進。
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